420 mil mulheres: Mundo da TI já não é tão masculino!

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Nos últimos anos, temos visto uma mudança significativa na presença feminina na tecnologia da informação. De acordo com dados da Associação das Empresas de Tecnologia da Informação e Comunicação (TIC) e de Tecnologias Digitais, atualmente existem mais de 420 mil mulheres trabalhando no setor de TI no Brasil.

Essa presença cada vez maior de mulheres na TI é resultado de diversas iniciativas de inclusão e igualdade de gênero, que vêm ganhando força nos últimos anos. Empresas do setor têm se empenhado em criar programas de capacitação, incentivo e contratação de mulheres, além de campanhas que promovem a diversidade e a inclusão.

A participação feminina na tecnologia da informação é fundamental para o desenvolvimento de soluções mais inovadoras e adequadas às necessidades do mercado. Além disso, a presença de mulheres nessa área ajuda a quebrar estereótipos de gênero e a ampliar as possibilidades de carreira para outras mulheres.

No entanto, ainda há um longo caminho a percorrer em termos de igualdade de gênero na tecnologia da informação. As mulheres ainda são minoria em muitas empresas do setor, enfrentam desafios como preconceito e falta de oportunidades de ascensão na carreira.

Por isso, é importante continuar incentivando a presença de mulheres na TI, valorizando suas contribuições e promovendo a igualdade de oportunidades. Dessa forma, poderemos construir um setor mais diverso, inovador e justo para todos.

Na administração de empresas, a demanda por profissionais com conhecimento em tecnologia tem sido cada vez maior. Isso tem aberto espaço para que mulheres possam se destacar em áreas como análise de dados, gestão de projetos e marketing digital. Essa crescente demanda tem sido vista como uma oportunidade para que mulheres possam trazer uma perspectiva mais diversa e inovadora para as empresas, contribuindo para o desenvolvimento de soluções mais eficazes e sustentáveis.

Apesar do progresso alcançado, ainda há muito a ser feito para garantir que mulheres tenham igualdade de oportunidades na área de tecnologia e na administração de empresas que demandam tecnologia. É necessário continuar trabalhando para quebrar barreiras e promover a inclusão, garantindo que todas as profissionais, independentemente do gênero, tenham acesso a treinamentos, capacitações e oportunidades de carreira. Só assim poderemos garantir que a presença feminina continue crescendo e contribuindo para a transformação desses setores.

Para as mulheres que empreendem

Muitas empreendedoras e empresas enfrentam incertezas na hora de escolher computadores, servidores, hospedagem de dados e outras tecnologias para seus negócios. Ajudar esse público a tomar as melhores decisões é o que busca o programa de consultoria grátis e relacionamento da Tribe Tecnologia lançado em janeiro de 2023. Nessa oportunidade, a Tribe levará GRATUITAMENTE* para a sua empresa todos os conhecimentos e profissional para orientações e levantamentos, afim de proporcionar eficiência e desempenho a partir de rotinas e tecnologias disponíveis. As empresas participantes terão informações de equipe e consultores especializados.

Essa iniciativa da Tribe Tecnologia, reforça o compromisso da empresa em atender as organizações nas demandas de tecnologia da informação afim de otimizar recursos e gerar eficiência a partir da tecnologia e equipamentos sempre atualizados e eficazes, principalmente quando elas estão encabeçadas por mulheres.

Tribe Tecnologia

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